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विविधता

ट्रेनिंग 665 मिनटविविधता

तुम्हारी उम्र 38 साल है, तुम्हारा काम एक बड़ी कंपनी में है और बोनस का एक हिस्सा तुम्हें उसी के शेयरों में मिलता है। वह 5 साल से बढ़ रही है और अब तुम्हारी बचत का 70% है।

ट्रेनिंग का लक्ष्य: जोखिम को टोकरियों में फैलाओ

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स्थिति

1. तुम्हारा 70% पैसा नियोक्ता के शेयरों में है। तुम्हारी तनख़्वाह भी उन्हीं से आती है। क्या करोगे?
2. कुछ बेचने के बाद पाँच अलग फ़ंड खरीदे जाते हैं। बाद में दिखता है कि पाँचों में वही बड़ी टेक कंपनियाँ हैं।
3. तुम्हारे सारे शेयर एक ही देश के हैं, तुम्हारे अपने। उसकी अर्थव्यवस्था सालों ठप रह सकती है।
4. शेयर 30% गिर जाते हैं। तुम्हारे पास सिर्फ़ शेयर हैं, न बॉन्ड, न नक़द रिज़र्व।

तुम क्या सीखोगे

असल ज़िंदगी का कदम

अपने सारे निवेश लिखो और अपनी सबसे बड़ी हिस्सेदारी ढूँढो। 10% से ऊपर? उसे घटाने की योजना बनाओ।

सवाल और जवाब

विविधता का सरल शब्दों में क्या मतलब है?

पैसा अलग-अलग निवेशों में फैलाना ताकि एक की नाकामी सब कुछ न डुबो दे। संक्षेप में: सारे अंडे एक टोकरी में मत रखो।

विविध होने के लिए कितने शेयर चाहिए?

अध्ययन बताते हैं कि कम से कम 20-30 शेयर, अलग-अलग उद्योगों में। सैकड़ों कंपनियों वाला व्यापक इंडेक्स फ़ंड ज़्यादा आसान है।

क्या विविधता नुकसान से बचाती है?

यह एक कंपनी या देश के फ़ेल होने का जोखिम घटाती है, पर पूरे बाज़ार की गिरावट का नहीं। उनमें बॉन्ड और नक़द मदद करते हैं।

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इस मॉड्यूल की और ट्रेनिंग

आँकड़े काल्पनिक हैं। यह खेल है, वित्तीय सलाह नहीं।